Rolling Shrine
  • Welcome to Rolling Shrine
  • RGB Principles
    • Glory Principles
    • Mission & Vision
    • Values
    • Forte
    • Spirit
    • Coaster Traits
    • Glory Principles in Daily Practices
  • RGB Branding Book
    • Brand Guideline
    • Visual Implementation
    • Brand Story
    • Brand Personality
  • Organization
    • Organization Structure
    • Accountabilities & Responsibilities
      • All Roles
      • Department & Team Leadership
        • Department Head
        • Team Lead
        • Tribe Lead
      • Manager & Project Leadership
        • Program Manager (PgM)
        • Project Manager (PM)
        • Project Leadership
          • Tech Lead
          • Design Lead
      • Project Team
        • Designer
        • Engineer
        • Quality Assurance
        • Web Administrator
      • Traffic Management
      • Archives
        • Project Manager Lead
        • Team Leader
    • Career Grade & Performance Management
    • Competencies Dictionary
  • Onboarding
    • New Coaster Onboarding
    • Project Manager Onboarding
    • Designer Onboarding
    • Engineer Onboarding
    • QA Onboarding
    • Web Administrator Onboarding
  • Production & Project Management
    • Production Pipeline
    • Solution Pipeline & Guideline
  • Design Team
    • Design Team Roles & Responsibilities
    • Information Architecture
    • Web Design System
      • Desktop View Guideline
      • Responsive View Guideline
      • Principle - Typography
      • Sticker Sheets
        • Desktop View Home Page
        • Desktop View All Pages
        • Responsive View Home Page
        • Responsive View All Pages
    • UX Writing
    • Design Audit
    • Mobile UI Technical Guideline
      • Intro: Canvas
      • Foundation
        • Typography
        • Spacing
        • Color
        • Grid & Column
      • Core Components
        • Bottom Navigation Bar
        • Button
        • Grid
        • Header
        • Selection
        • Slider
        • Status Bar
        • Text Input
        • Vertical List
      • Complex Components
      • Layout
      • Design System
      • Design System Checklist
    • Web UI Technical Guideline
      • Design System
      • Design System Checklist
  • Engineering Team
    • Software Testing
    • Git Best Practice
      • Git Commit Best Practice
    • Coding Convention
      • PHP Coding Convention
      • JavaScript Coding Convention
      • Android Coding Convention
    • JSON API Specification
    • GlorySDK for Android
    • GloryKit for iOS
    • QA Team Guideline
    • Engineering Stuff Documents
  • Work From Home
    • Best Practice
  • Documents
  • Coaster Rewards & Appreciation
    • House Party Program
    • Quarterly Award
    • Coaster Loyalty Reward
    • Overtime Appreciation
  • HR
    • Work Hour & Leave Policy
    • HRIS Talenta Onboard
    • Rolling Soft Loan
    • Review Guideline
  • Rolling Daily Log
  • Tribe Leader Guideline
  • Rolling Ekstra Kurikuler
  • COVID-19 Prevention - Studio Protocol
Powered by GitBook
On this page
  • Tanggung Jawab
  • Ekspektasi & Kualifikasi

Was this helpful?

  1. Organization
  2. Accountabilities & Responsibilities
  3. Manager & Project Leadership

Project Leadership

PreviousProject Manager (PM)NextTech Lead

Last updated 1 year ago

Was this helpful?

Tanggung Jawab

  1. Memimpin tim fungsional dalam project. Bertanggung jawab untuk mengarahkan dan mengkoordinasikan aktivitas tim guna mencapai tujuan proyek.

  2. Merancang, menyusun, dan mengevaluasi rencana project. Memastikan bahwa semua tahapan proyek terdokumentasi dengan baik dan berjalan sesuai rencana.

  3. Berkolaborasi dengan Project Manager dan Lead lain dalam pengambilan keputusan dalam project. Memberikan wawasan teknis dalam proses pengambilan keputusan yang tepat.

  4. Bertanggung jawab atas pencapaian target project. Termasuk penyelesaian tepat waktu dan dalam anggaran yang telah ditetapkan. Mengukur kinerja project secara berkala dan mengambil tindakan korektif jika diperlukan.

  5. Memonitor, mengevaluasi, dan memberikan arahan teknis kepada anggota tim.

  6. Melakukan komunikasi yang efektif dengan Project Manager dan pihak-pihak terkait lainnya. Melaporkan perkembangan proyek secara teratur kepada stake holder.

Ekspektasi & Kualifikasi

  1. Pengalaman yang Kuat: Pengalaman yang relevan dalam peran teknis yang sesuai dengan fungsinya dalam project yang kompleks.

  2. Kemampuan Kepemimpinan: Kemampuan kepemimpinan yang kuat dalam konteks teknis, termasuk kemampuan dalam memotivasi tim dan mengambil inisiatif. Kemampuan dalam menganalisis masalah, menentukan solusi, dan mengambil keputusan yang baik.

  3. Kemampuan Memonitor dan Mengevaluasi: Kemampuan dalam memonitor, mengevaluasi, dan memberikan umpan balik kepada tim.

  4. Kemampuan Berkolaborasi: Kemampuan yang baik dalam bekerja sama dengan berbagai pemangku kepentingan, termasuk Project Manager dan rekan-rekan Lead lainnya.

  5. Keterampilan Komunikasi: Kemampuan komunikasi yang baik, termasuk kemampuan untuk menjelaskan konsep teknis dengan jelas.

  6. Pemahaman Teknis Mendalam: Pemahaman mendalam tentang teknologi, proses, dan kebutuhan project yang bersangkutan.

Tech Lead
Design Lead